RDÉ DIGITAL, SANTO DOMINGO.- La Asociación Nacional de Jóvenes Empresarios (ANJE) expresó su rechazo al proyecto de reforma del Código de Trabajo aprobado en primera lectura por la Cámara de Diputados.
La organización advirtió que la propuesta aumenta las cargas regulatorias y económicas para las micro, pequeñas y medianas empresas (Mipymes).
Además, sostuvo que el proyecto ignora medidas orientadas a fomentar la formalización, la inversión y el emprendimiento.
ANJE cuestiona falta de flexibilización
La entidad señaló que la iniciativa legislativa no incorpora propuestas dirigidas a racionalizar las obligaciones laborales para las Mipymes.
“Para los jóvenes empresarios resulta fundamental que la reforma laboral proteja derechos sin generar nuevas barreras para la formalización”, indicó la organización.
Asimismo, ANJE criticó que el proyecto deje fuera aspectos incluidos previamente en la versión aprobada por el Senado.
Entre ellos mencionó la alineación con la clasificación oficial de Mipymes establecida en la Ley 488-08.
Empresarios alertan sobre multas y teletrabajo
La organización también cuestionó el esquema de multas laborales contemplado en la propuesta.
Según explicó, las sanciones resultarían desproporcionadas para las pequeñas y medianas empresas.
Además, advirtió que las disposiciones relacionadas con el teletrabajo podrían afectar la generación de empleos formales bajo esa modalidad.
ANJE considera que el modelo regulatorio planteado es rígido y podría limitar nuevas contrataciones.
Piden ajustes antes de la segunda lectura
El gremio empresarial afirmó que la segunda lectura del proyecto representa una oportunidad para introducir ajustes técnicos.
Por ello, respaldó el llamado al diálogo realizado por el Consejo Nacional de la Empresa Privada y otras organizaciones empresariales.
El presidente de ANJE, Boris de León Reyes, aseguró que los legisladores enfrentan una decisión histórica.
Según indicó, una reforma equilibrada podría impulsar la competitividad, el empleo formal y la sostenibilidad empresarial.
ANJE apoya modernización laboral
La organización reconoció la necesidad de actualizar el Código de Trabajo ante los cambios tecnológicos y las nuevas dinámicas del mercado laboral.
Sin embargo, insistió en que la reforma debe promover productividad, competitividad y creación de empleos de calidad.
Mientras el proyecto avanza en el Congreso Nacional, el debate entre empresarios, sindicatos y legisladores continúa centrado en el impacto económico y laboral que tendría la nueva normativa.
