RDÉ DIGITAL, SANTO DOMINGO.– Los debates en torno a la modificación del Código de Trabajo en la República Dominicana continúan avanzando, según aseguran los actores del mercado laboral del país caribeño.
El ministro de Trabajo, Luis Miguel De Camps, afirmó que estos debates no se han detenido y que están progresando de manera positiva, alcanzando un avance superior al 90%. Al ser cuestionado sobre si la cesantía sigue siendo un punto de discordia en las discusiones, De Camps indicó que, en su momento, se convocará para abordar con detalle todos los elementos relacionados con el tema.
Por su parte, Gabriel del Río Doñé, presidente de la Confederación Autónoma Sindical Clasista (CASC), confirmó que recientemente se llevó a cabo una reunión para debatir los asuntos pendientes del Código de Trabajo. Señaló que se abordaron aspectos administrativos importantes y que se espera continuar con los trabajos una vez pasen las elecciones del 18 de febrero. Sin embargo, mencionó que no se ha discutido nada sobre la cesantía debido a la falta de consenso entre las centrales sindicales.
La presidenta de la Confederación Patronal de la República Dominicana (Copardom), Laura Peña Izquierdo, expresó que tanto empleadores como trabajadores necesitan modernizar el código para adaptarlo a los nuevos tiempos y regular la relación laboral de manera equilibrada y justa. Destacó la importancia de promover disposiciones que fomenten la competitividad y respeten los derechos tanto de las empresas como de los colaboradores.
